Biên chế viên chức cấp xã 2027-2031: Xác định theo vị trí việc làm

Bộ Nội vụ vừa ban hành Công văn 5691/BNV-TCBC ngày 06/6/2026, hướng dẫn mới về việc xác định biên chế viên chức cấp xã giai đoạn 2027-2031. Theo đó, biên chế sẽ được xác định dựa trên vị trí việc làm và khối lượng công việc, thay vì chỉ dựa vào dân số như trước đây.

Biên chế viên chức cấp xã 2027-2031: Xác định theo vị trí việc làm

Cụ thể, Bộ Nội vụ đang phối hợp với Ban Tổ chức Trung ương xây dựng dự thảo báo cáo đề xuất biên chế giai đoạn 2026-2031 cho các bộ, ngành, địa phương. Nguyên tắc mới tập trung vào bố trí công chức, viên chức theo cơ cấu vị trí việc làm tại các cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập cấp xã, bao gồm cả đơn vị cung ứng dịch vụ đa ngành, đa lĩnh vực.

Đáng chú ý, sau khi biên chế năm 2026 được phê duyệt, các địa phương sẽ căn cứ vào nhiều tiêu chí để lượng hóa chỉ tiêu biên chế giai đoạn 2027-2031, bao gồm:

• Định mức biên chế
• Vị trí việc làm
• Khối lượng công việc của từng vị trí
• Mức độ xã hội hóa
• Mức độ tự chủ của đơn vị sự nghiệp công lập
• Điều kiện thực tế của địa phương

Theo đánh giá của các chuyên gia pháp lý, hướng dẫn này giúp phân bổ biên chế linh hoạt hơn, phù hợp với nhu cầu thực tế và đặc điểm hoạt động của từng xã. Các địa phương cần cập nhật ngay để chuẩn bị kế hoạch cho giai đoạn 2027-2031.