Chính phủ ban hành Nghị định 93/2026/NĐ-CP hướng dẫn chi tiết 13 điều khoản của Luật Nhà giáo 2025, quy định cụ thể về căn cứ và thẩm quyền tuyển dụng nhà giáo tại các cơ sở giáo dục.
Chính phủ đã chính thức ban hành Nghị định 93/2026/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Nhà giáo. Văn bản này có hiệu lực từ ngày 31/3/2026, theo thông tin từ Cổng thông tin điện tử Chính phủ.

Nghị định 93/2026/NĐ-CP hướng dẫn thi hành Luật Nhà giáo có hiệu lực từ 31/3
Theo Nghị định 93/2026/NĐ-CP, văn bản này hướng dẫn thi hành 13 điều khoản cụ thể của Luật Nhà giáo 2025, bao gồm các quy định tại Điều 12, 14, 15, 16, 17, 19, 20, 22, 25, 27, 28, 29 và 41. Nghị định áp dụng đối với nhà giáo, cơ quan quản lý nhà nước về giáo dục, cơ sở giáo dục và các tổ chức, cá nhân có liên quan trong hệ thống giáo dục quốc dân.
Một trong những nội dung quan trọng được quy định tại Điều 5 của Nghị định là căn cứ và thẩm quyền tuyển dụng nhà giáo. Cụ thể:
- Đối với cơ sở giáo dục công lập: Việc tuyển dụng phải căn cứ vào chuẩn nghề nghiệp theo chức danh nhà giáo tương ứng với vị trí việc làm và các quy định pháp luật về viên chức.
- Đối với cơ sở giáo dục ngoài công lập: Việc tuyển dụng căn cứ vào chuẩn nghề nghiệp và quy chế tổ chức của cơ sở, đảm bảo công khai, minh bạch.
Về thẩm quyền, người đứng đầu cơ sở giáo dục công lập (nghề nghiệp, đại học) có thể trực tiếp tuyển dụng hoặc phân cấp cho các đơn vị trực thuộc. Đối với cơ sở ngoài công lập, người đứng đầu thực hiện tuyển dụng theo quy chế riêng.
Theo đánh giá của các chuyên gia pháp lý, việc ban hành nghị định hướng dẫn kịp thời sẽ tạo cơ sở pháp lý đồng bộ để triển khai Luật Nhà giáo trong thực tiễn.
Cần được hỗ trợ pháp lý về vấn đề này?
Hãy để Luật sư Quân đánh giá đúng tình huống cụ thể của bạn.

