Bộ GD&ĐT yêu cầu rà soát bổ nhiệm, xếp lương giáo viên mầm non, phổ thông, giáo dục thường xuyên, chuẩn bị cho Luật Viên chức 2025 có hiệu lực từ 01/7/2026.
Bộ Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) đã ban hành Công văn 3141/BGDĐT-NGCBQLGD ngày 29/5/2026, yêu cầu các địa phương rà soát toàn bộ công tác bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp và xếp lương giáo viên tại các cấp học mầm non, phổ thông và giáo dục thường xuyên.
Rà soát bổ nhiệm và xếp lương giáo viên theo Công văn 3141/BGDĐT-NGCBQLGD
Việc rà soát này nhằm chuẩn bị cho việc bố trí giáo viên vào vị trí việc làm theo Luật Viên chức 2025 (số 129/2025/QH15), có hiệu lực từ ngày 01/7/2026. Theo đó, các địa phương phải thống kê số liệu thực trạng bổ nhiệm và xếp lương đội ngũ nhà giáo, cán bộ quản lý cơ sở giáo dục theo mẫu kèm công văn.
Đáng chú ý, mẫu thống kê yêu cầu tổng hợp số lượng giáo viên thuộc diện bổ nhiệm lại theo khoản 12 Điều 5 Thông tư số 08/2023/TT-BGDĐT, bao gồm: số giáo viên đã thực hiện bổ nhiệm lại, số chưa thực hiện, và tình trạng hệ số lương sau khi bổ nhiệm lại. Bên cạnh đó, các địa phương cũng phải báo cáo những khó khăn, vướng mắc chưa giải quyết được theo các Thông tư 01, 02, 03, 04/2021/TT-BGDĐT và Thông tư 08/2023/TT-BGDĐT.
Theo yêu cầu, UBND cấp tỉnh phải gửi báo cáo về Bộ GD&ĐT (qua Cục Nhà giáo và Cán bộ quản lý giáo dục) trước ngày 10/6/2026.
Cần được hỗ trợ pháp lý về vấn đề này?
Hãy để Luật sư Quân đánh giá đúng tình huống cụ thể của bạn.