Bộ GD&ĐT ban hành Thông tư 18/2026/TT-BGDĐT về Khung năng lực số áp dụng cho giáo viên, cán bộ quản lý từ ngày 12/5/2026, gồm 6 miền năng lực với 20 năng lực thành phần.
Theo Thông tư 18/2026/TT-BGDĐT do Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành, Khung năng lực số chính thức áp dụng cho giáo viên, cán bộ quản lý cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông và giáo dục thường xuyên từ ngày 12/5/2026. Khung này là căn cứ để xây dựng chương trình đào tạo, bồi dưỡng và đánh giá năng lực số thống nhất trong toàn ngành.
Thông tư 18/2026 quy định khung năng lực số 6 miền, 20 năng lực cho giáo viên từ 12/5/2026
Đáng chú ý, khung năng lực được quy định gồm 6 miền năng lực với tổng cộng 20 năng lực thành phần. Cụ thể, các miền năng lực bao gồm: (1) Tổ chức dạy học, giáo dục trong môi trường số; (2) Kiểm tra, đánh giá; (3) Trao quyền cho người học; (4) Kĩ năng công nghệ số; (5) Phát triển chuyên môn; và (6) Trí tuệ nhân tạo (AI). Mỗi năng lực thành phần được phân thành 3 mức độ: Cơ bản, Thành thạo và Nâng cao.
Theo đánh giá của các chuyên gia giáo dục, việc ban hành khung năng lực số là bước đi quan trọng nhằm chuẩn hóa và nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo trong bối cảnh chuyển đổi số.
"Khung năng lực số là căn cứ để giáo viên tự đánh giá, xác định nhu cầu bồi dưỡng và đảm bảo sự thống nhất về yêu cầu năng lực trong toàn ngành" - trích dẫn từ Thông tư 18/2026.
Văn bản này áp dụng cho tất cả các tổ chức, cá nhân có liên quan trong lĩnh vực giáo dục.
Cần được hỗ trợ pháp lý về vấn đề này?
Hãy để Luật sư Quân đánh giá đúng tình huống cụ thể của bạn.